Главная » 2017 » Октябрь » 1 » Исповедь безработного: как не дать себя обмануть мошенникам…
10:25 Исповедь безработного: как не дать себя обмануть мошенникам… |
Свою исповедь безработного начну с того, как я закупил сразу целую кипу газет и принялся звонить по объявлениям. Наиболее часто я слышал в ответ, что студенты дневного отделения им не подходят. Кстати говоря о том как вложить средства и заработать вы сможете узнать на специализированном ресурсе ETF, который представлен по адресу http://finex-etf.ru
Вся эта бодяга тянулась несколько недель, пока на глаза мне не попалось объявление, где было черным по белому написано, что одна весьма солидная фирма набирает молодых людей на самые разные должности, причем зарплату обещает до 500 рублей в день.
Когда я пришел в офис фирмы, то со мной разговаривал приятной внешности менеджер по персоналу и битый час рассказывал о том, какая у них замечательная фирма. Правда, в его речи время от времени проскакивала фраза о необходимости внести небольшую сумму.
Таким образом, точки над i были расставлены, и нам пришлось расстаться. Стало понятно и пьяному ежу, что это обычное выманивание денег. Подобные объявления не так уж и редки, об этом следует помнить и всегда быть настороже. Надеюсь, эта моя исповедь безработного поможет тебе, читатель, запомнить, что ни один мало-мальски стоящий работодатель при приеме на работу не будет просить ничего, кроме документов.
Упершись, таким образом, в тупик, я сделал другой шаг. Составил собственное резюме и разослал его по многим кадровым агентствам. Оказалось, что это не такая уж и простая штука — составление резюме.
Первый раздел обязательно должен содержать автобиографию и контактные данные. Второй — содержать сведения о работе и учебе. Причем именно в таком порядке – сначала работа.
Резюме я отправил на электронный адрес, а второй экземпляр сам отнес в кадровое агентство, причем в то, которое не требует денег за внесение сведений в базу данных, а живет за счет работодателей.
Если случилось так, что вас отобрали для собеседования с работодателем – будьте готовы к самым серьезным испытаниям. Солидные работодатели зря денег никому не платят и к подбору персонала относятся очень серьезно, как и к подбору тех, кто подбирает этот самый персонал. Простите за тавтологию, ведь это всего лишь исповедь безработного.
Например, на одном предприятии подбором персонала специально занимался психиатр, и к делу он подходил чрезвычайно серьезно. В течение нескольких часов мне пришлось прорешать кучу тестов и побеседовать с ним лично в течение часа. Пришлось тяжко, но все тесты я прошел успешно и теперь сочиняю эту исповедь безработного, чтобы поделиться своим опытом в поиске работы с теми, кому это еще не удалось.
|
|
Категория: Полезные советы |
Просмотров: 1149 |
Добавил: flyq
| Рейтинг: 0.0/0 |
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи. [ Регистрация | Вход ] |